Dalam rangka sosialisasi dan pelatihan penyusunan analisis jabatan dan analisis beban kerja di lingkungan Pemerintah Kabupaten Buleleng Dinas Tenaga Kerja Kabupaten Buleleng yang dihadiri Kasubang Keuangan Wayan Sri Utari SE didampingi staff Luh Sri Bintari,SE selama 2 (dua) hari.
Acara sosialisasi ini di hadiri 50 (lima puluh) peserta dari OPD dan Kecamatanyang diselenggarakan oleh Bagian Organisasi Sekda Kabupaten Buleleng,yang dibuka langsung oleh Asisten I selaku wakil Bupati Buleleng yang pada kesempatan itu berhalangan hadir,selaku nara sumber yaitu Bapak Budi Laksana ,ibu Reni pegawai pusat perencanaan kepegawaian dan farmasi BKN Jakarta.
Adapun Tujuan dan manfaat sosialisasi analisis jabatan ini untuk menyediakan informasi jabatan sebagai fondasi/dasar bagi program manajemen kepegawaian,kelembagaan,ketatalaksanaan dan pengawasan,yang manfaatnya antara lain perencanaan pegawai,rekrutmen dan seleksi,perencanaan karier,pengangkatan dalam jabatan,penilaian kinerja,remunerasi dan penentuan kebutuhan diklat,dalam uraian tersebut juga didefinisikan bahwa analisis jabatan merupakan proses pengumpulan data jabatan untuk dianalisis,disusun,dan disajikan menjadi informasi jabatan dengan menggunakan metode tertentu,uraian tugas menjadi informasi yang paling penting dalam proses analisis jabatan.